Als Übertragungsnetzbetreiber sichern wir die Stromversorgung für rund elf Millionen Menschen in Baden-Württemberg. Wir schaffen die Infrastruktur für die Energiewende, indem wir das Höchstspannungsnetz instand halten, optimieren und bedarfsgerecht ausbauen. Mit unserem Netz machen wir das Land nicht nur zur innovativen Stromdrehscheibe im Herzen Europas, sondern gestalten das Energiesystem der Zukunft maßgeblich mit.
Als Kompetenzzentrum für Netzbauprojekte, Netztechnik und (Groß-)Projektmanagement stellt der Bereich Technik & Projekte den Netzbauprojekten von TransnetBW die erforderliche Expertise zur Verfügung. Mit dem Umbau des AC-Netzes und Aufbau des DC-Netzes schaffen die Teams die Voraussetzungen für das Gelingen der Energiewende und übernehmen die Kosten-, Budget- und Umsetzungsverantwortung.
- Als Projektleitung verantworten Sie die Errichtung von Höchstspannungsanlagen, unter anderem für Netzanschlüsse von Kundenanlagen.
- Sie organisieren, koordinieren und überwachen Projekten und stellen dabei die Beachtung aller Umwelt- und Arbeitsschutzbestimmungen sicher.
- Dabei führen Sie Dienstleister sowie Auftragnehmer und übernehmen die Bauherrenaufgaben.
- Beauftragte Projekte wickeln Sie kostenverantwortlich ab.
- Nicht zuletzt stellen Sie die Qualitätssicherung in Netzbaumaßnahmen sicher.
- Sie besitzen einen Hochschulstudium in Elektrotechnik oder einem vergleichbaren Studiengang.
- Idealerweise bringen Sie mehrjährige Berufspraxis, Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse im Höchstspannungsschaltanlagenbau mit.
- Außerdem überzeugen Sie mit einem sicheren Auftreten sowie Kommunikations- und Verhandlungsgeschick.
- Mit unternehmerischem Denken und Handeln, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen zeichnen Sie sich besonders aus.
- Sie haben den Führerschein der Klasse B und Lust auf Dienstreisen.
Gestalten Sie mit uns die Energiezukunft – und profitieren Sie dabei von einem Arbeitgeber, der Ihre Leistung wertschätzt und Ihre Lebensqualität in den Mittelpunkt stellt. Bei TransnetBW erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier finden Sie ein Umfeld, das Sicherheit, Sinn und Entwicklung vereint.
Auszug aus unseren Arbeitgeberleistungen:
- Attraktive Vergütung mit Tarifvertrag, 38-Stunden-Woche, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Erfolgsbeteiligung
- Flexible Arbeitsmodelle mit mobilem Arbeiten, Home-Office-Möglichkeiten, fairem Flexzeitkonto, Workation u.v.m.
- Gesundheitsförderung mit betriebsärztlichen und psychologischen Angeboten, Impfungen und Vorsorgeuntersuchungen
- EGYM Wellpass Firmenfitness und Betriebssportgruppen
- Strukturiertes Onboarding mit persönlichem „Buddy“ für einen erfolgreichen Start
- Vielfältige Weiterbildungsangebote zur individuellen Entwicklung
- Nachhaltige Mobilitätsangebote wie Jobticket, E-Bike-Leasing und kostenfreie Parkplätze